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Bachelor Chargé(e) de Gestion Sociale et de Projet RSE à Reims :

Bachelor Chargé(e) de Gestion Sociale et de Projet RSE à Reims : développer les talents et agir pour un monde durable.

Plus qu’un diplôme, le Bachelor Gestion Sociale & RSE du Groupe Saint Michel à Reims est un parcours en alternance où l’on apprend à concilier performance, qualité de vie au travail et développement durable.

Dans un cadre exigeant et bienveillant, la formation fait de chaque étudiant un(e) professionnel(le) opérationnel(le) de la gestion sociale à Reims et porteur(se) de projets RSE à impact.

Une formation qui place l’humain et le sens au cœur des organisations

Ce bachelor RSE à Reims prépare à accompagner la stratégie RH tout en menant des projets structurants : qualité de vie au travail, diversité & inclusion, transition écologique, mesure d’impact.

Encadrée par des intervenants issus du terrain, la pédagogie développe à la fois des compétences techniques et une solide culture du développement durable.

Compétences développées :

Compétences développées :

  • Compréhension des enjeux RH et de la législation sociale
  • Gestion administrative du personnel et des processus RH
  • Conception et pilotage de projets RSE
  • Animation d’actions favorisant la qualité de vie au travail
  • Compétences en communication, en écoute et en conduite du changement

Le programme du Bachelor

Le programme
Volume :

496 h

Enseignements professionnels

  • Gestion des temps et suivi administratif du personnel
  • Droit du travail, paie et reporting RH
  • Diagnostic et plan d’action RH et RSE
  • Pilotage de projets transverses et développement durable

Enseignements transversaux

  • Communication interne et conduite du changement
  • Culture économique, managériale et juridique
  • Anglais professionnel et outils de reporting RH
Profil recherché :

Profil recherché :

Étudiants sensibles aux questions humaines, à la responsabilité sociale et à la qualité de vie au travail.

Organisation, rigueur et esprit collaboratif sont essentiels pour réussir dans cette filière.

Modalités et admission

Durée :
Durée :

1 an

Rythme :
Rythme :

1 jour en centre / 4 jours en entreprise

Statut :
Statut :

Apprentissage ou professionnalisation

Coût :
Coût :

Gratuit pour les alternants

Conditions d’admission :

  • Être titulaire d’un Bac +2 (BTS, DUT ou Titre RNCP niveau 5)
  • Admission sur dossier et entretien individuel
  • Signature d’un contrat d’alternance obligatoire

Débouchés et poursuites d’études

Métiers : 

  • Chargé(e) de mission RH / RSE
  • Gestionnaire ou assistant(e) RH
  • Responsable administratif du personnel
  • Coordinateur qualité de vie au travail

Poursuites possibles :

  • Mastère RH ou RSE
  • Formations spécialisées en management du développement durable

L’expérience Saint Michel : apprendre, s’épanouir, s’engager

Étudier au Groupe Saint Michel, c’est évoluer dans un cadre attentif où chaque étudiant progresse à son rythme et donne du sens à son parcours.

La pédagogie privilégie la mise en pratique, l’accompagnement individualisé et l’ouverture à la société via des projets concrets de RSE à Reims.

Pourquoi Saint Michel :

Une pédagogie fondée sur la bienveillance et l’accompagnement personnalisé

Des intervenants issus du monde des RH et de la RSE

Une alternance qui favorise la mise en pratique immédiate

Un établissement à taille humaine, reconnu dans le Grand Est

Une structure accessible aux personnes en situation de handicap (RQTH)