Les étudiants du Bachelor Ressources Humaines, du BTS Comptabilité-Gestion et du BTS GPME du Groupe Saint Michel ont participé à un Serious Game original, inspiré de l’univers Koh‑Lanta. Réalisé sur deux jours, cet atelier immersif avait pour objectif de développer les compétences clés en recrutement, gestion administrative et onboarding à travers trois missions professionnelles.
🏝️ Un Serious Game immersif au thème Koh‑Lanta
Afin de rendre les apprentissages plus concrets et dynamiques, les équipes pédagogiques ont imaginé un Serious Game en conditions quasi réelles, où chaque groupe devait faire preuve :
- de stratégie,
- d’organisation,
- d’analyse,
- et d’efficacité en équipe.
L’ambiance Koh‑Lanta a permis d’installer une véritable cohésion tout en reproduisant des situations rencontrées en entreprise.
🔎 Mission 1 : sécuriser des embauches en agence d’intérim
La première épreuve consistait à valider des embauches pour une agence d’intérim en vérifiant :
- la conformité des documents,
- les critères d’admissibilité,
- la cohérence des profils avec les besoins des clients.
Cette mise en situation a permis aux étudiants de travailler sur des notions essentielles en recrutement, sécurisation juridique et gestion administrative des contrats.
📝 Mission 2 : rédiger un contrat de travail – CDD intérimaire
La deuxième mission plongeait les étudiants dans la rédaction d’un contrat de travail.
Objectif : produire un CDD intérimaire complet et conforme, dans le respect des obligations légales (durée, rémunération, motifs, clauses essentielles, etc.).
Les étudiants ont pu mobiliser leurs compétences en :
- droit du travail,
- rédaction professionnelle,
- gestion comptable et administrative.
📧 Mission 3 : rédiger un email ultra professionnel pour l’onboarding
La dernière étape du Serious Game consistait à créer un email d’onboarding, comprenant :
- le livret d’accueil,
- le planning d’intégration,
- les consignes essentielles pour le premier jour,
- un ton professionnel, clair et engageant.
Un exercice clé pour maîtriser les outils de communication professionnelle, indispensable en RH, en gestion d’entreprise ou en comptabilité.
🤝 Un projet transversal entre trois formations du Groupe Saint Michel
Ce Serious Game a réuni trois formations complémentaires :
- Bachelor RH (recrutement, droit social, communication professionnelle),
- BTS Comptabilité-Gestion (gestion administrative, conformité, rigueur documentaire),
- BTS GPME (gestion des ressources humaines, organisation, communication interne).
Une collaboration enrichissante permettant de développer des compétences croisées tout en favorisant l’entraide et la cohésion entre étudiants.